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董事长致辞 各位XX新同事: 欢迎你加入XX团队, 我们很高兴能够与你们一同分享公司迈向成功的每一项成就。 在公司的财力范围之内，我会保...
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41楼 瑞捷
学习，谢谢分享V
40楼 dddhanfeng
谢谢
39楼 junlong920
觉得有用
38楼 没壳的蜗牛
学习
37楼 没壳的蜗牛
36楼 程国辉
35楼 柠檬果果
这里面有很多与劳动法不符合的地方，怎么处理的？例如：加班工资、带薪休假、婚假等等
南瓜花是什么花
1.加班工资在劳动里面是有规定的.如果企业另外补假期,那么就不需要计算加班工资的.所以,这个问题可以说基本上不存在. 2.婚嫁什么的,确实是不符合规定的.但是,大部分的企业都是这样的执行的.不出现大的纰漏.员工不去闹.只要员工以后还想在这边上班,就一定会遵守的.有问题,可以特殊对待嘛. 3.作为HR,你要知道法规.但是也不要完全被法规牵着鼻子走了.
34楼 茉儿
33楼 默默一个
很详细全面啊，费了不少脑细胞吧，必须学习领悟
32楼 feier0411
31楼 姜树林35799778
谢谢啦
30楼 傲雪腊梅
29楼 佰智咨询范梦杰
28楼 130148080东东
学习，谢谢分享
27楼 南瓜花是什么花
26楼 飞雪HR
学习 谢谢分享
25楼 龙骁勇
谢谢分享！
24楼 elenawong
谢谢分享，学习学习~
23楼 lijuandu
该员工手册不错，比较详细。
22楼 elina_d
谢谢分享
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1、手机装了拦截软件。
解决方案：在软件中操作解除拦截，或删除软件即可
2、手机关机、暂无信号、欠费。
解决方案：保持手机电量充足，手机账户状态正常，且处于信号良好的网络环境即可
3、手机欠费停机后充值复机第一天无法接收SP短信。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理
4、在运营商那边设置了黑名单。
解决方案：建议联系您的手机运营商处理解除黑名单
5、手机无法接收长度超过70个字的短信。
解决方案：更换可支持接收长短信的手机
6、手机在境外使用或者使用境外手机。
解决方案：境外无法接收服务短信的问题，建议联系您的手机运营商处理。如因使用境外手机导致无法接收服务短信的，则建议更换能正常接收国内服务短信的手机
7、手机短信息存储满了。
解决方案：删除短信，腾出内存空间即可
8、个别地区有手机网络、运营商故障等。
9、当前绑定手机已停机或已注销。
解决方案： 申请人工协助
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41楼 瑞捷
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学习
37楼 没壳的蜗牛
学习
36楼 程国辉
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35楼 柠檬果果
这里面有很多与劳动法不符合的地方，怎么处理的？例如：加班工资、带薪休假、婚假等等
南瓜花是什么花
1.加班工资在劳动里面是有规定的.如果企业另外补假期,那么就不需要计算加班工资的.所以,这个问题可以说基本上不存在.
2.婚嫁什么的,确实是不符合规定的.但是,大部分的企业都是这样的执行的.不出现大的纰漏.员工不去闹.只要员工以后还想在这边上班,就一定会遵守的.有问题,可以特殊对待嘛.
3.作为HR,你要知道法规.但是也不要完全被法规牵着鼻子走了.
34楼 茉儿
谢谢
33楼 默默一个
很详细全面啊，费了不少脑细胞吧，必须学习领悟
32楼 feier0411
谢谢
31楼 姜树林35799778
谢谢啦
30楼 傲雪腊梅
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29楼 佰智咨询范梦杰
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28楼 130148080东东
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25楼 龙骁勇
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谢谢分享，学习学习~
23楼 lijuandu
该员工手册不错，比较详细。
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