企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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9楼 zhch
谢谢分享
7楼 静0505
谢谢
6楼 白小大
谢谢分享
5楼 创享美好人生
谢谢
4楼 籽遇薇晨
谢谢分享,尤其是《员工岗位技能等级测评制度》,我觉得很实用。
3楼 幽月朦胧
谢谢 ,对自己的工作有帮助。
1楼 瑞捷
学习,谢谢 分享V