企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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5楼 傲磊
学习分享
4楼 七月无线
具体就是记得奖励员工 并且有目的的奖励 让员工积极性最大化
3楼 青云德布
此方法好且适用,应该推广。
2楼 糯米果果
有几句话说得很好,很直接!
1楼 瑞捷
学习,谢谢分享V